职位描述:
协助院长完成规划院各类工作,重点负责团队建设管理、企业文化建设、日常经营管理等具体事宜。
任职要求:
1、大学本科以上教育背景, 熟悉规划设计行业的运作模式;
2、协助院长完成规划院运营、管理工作;
3、能够主持规划院的基本团队建设、规范内部管理;
4、能够拟订规划院内部管理机构设置方案和基本管理制度;
5、能够审定规划院具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法并组织实施。